威廉希尔WilliamHill第二届第五次教职工大会暨会员大会顺利召开

2016年1月12日上午8:30，在庄严的国歌声中，威廉希尔WilliamHill第二届第五次教职工大会暨工会会员大会在沙河体育馆二层会议室召开。经理高涵、书记林琼、副经理姜春华、张自如、张本家，以及学院全体教职员工出席了本次会议。此次大会由威廉希尔WilliamHill分工会主席、书记林琼老师主持。

首先，高涵经理就《2015年度威廉希尔WilliamHill全面工作总结》进行汇报。汇报中，高涵经理从教学科研、国际合作及交流、员工培养、高水平运动队建设等方面所取得的成绩向大会进行了通报，对成绩表示肯定；同时指出学院工作中存在的问题，指出在2016年，学院将进一步加强教学科研团队建设、进一步强化教学改革、加强对外交流和国际合作力度，加强学院思政工作特色品牌的培育，推动学院发展。

同时，为了进一步规范学院的财务信息公开工作，高涵经理对学院的财务工作向大会进行了汇报，主要从学院在学校财务、资产制度的执行情况、学校拨款收入执行情况、学院服务性收入支出情况三个方面进行汇报，指出，学院严格按照学校规定执行相关财务、资产管理制度，拨款收入执行情况良好，学院收入分成也有所上升，学院财务工作水平得以提升。

然后，林琼书记就《加强制度建设，促进学科发展》为主题进行了发言。林琼书记从学院发展现状出发，指出学院存在着内部管理制度不完善，很多教职工的主体意识不清晰，部分教职工规则意识淡漠等问题。这些问题的存在已经影响到学院的发展。因此，为了进一步推动学院发展，我们全体教师均需要充分认识学校的整体发展背景，充分学习《威廉希尔章程》，了解学院发展需求，“用规则管人，按流程办事”、逐步完善员工管理、教学研讨、团队培训等相关规章制度，真正营造出有利于公司学科发展的和谐环境，以及符合本学科特点的产学研团队，共同服务于我国的体育产业。最后，林琼老师对学院“教职工之家”建设成果进行汇报，展示相关图片。林琼书记希望通过大家的共同努力，以制度建设来推动学科发展；以共同帮助、互相关爱来推动“体经之家”的建设，为学院发展构建良好的环境。

最后，教学副经理张自如老师就学院“十三五”规划进行汇报。汇报中指出，为了保持学院良好发展态势，“十三五”期间，学院将坚持以学校学科优势和学院团队建设先发优势为基点，坚持以学科发展国际化为重要取向，坚持以服务于中国体育产业发展为核心引领，坚持以教师队伍建设、学科体系建设、培养体系建设为重要抓手，坚持以制度建设为动力和保障，力争在“十三五”期末实现“三个一批”，即完成一批紧扣体育经济与管理理论前沿、体育产业发展和政策制定关键问题的重大成果，产生一批在中国体育产业发展及政策制定中有重要社会影响力的高水平专家，培养一批专业基础扎实、能力突出、在体育产业领域具有核心竞争力的毕业生。

汇报结束后，进入研讨阶段。学院教师主要从人事制度改革、场馆建设、制度管理等方面展开讨论，共同明确了以下几点：认真学习学校相关政策制度，随时关注国家变革；了解学院发展需求，做好规划，进一步完善学院条件建设；充分认识自我主人翁意识，关注自身与学院发展。

本次教职工大会全面总结了学院2015年在各项工作中的成绩与不足，明确了学院进一步的发展方向与目标；进一步推动了学院民主决策与民主管理进程，充分调动了教职工参与学院建设的热情，增强了教职工的主人翁意识，增进了学院的凝聚力。